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Mathias Heinrich

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Webcast: "Warum wir in die Ausbildung nachfolgender Generationen investieren sollten." (#70)

von Mathias Heinrich in Führungskraft, Mitarbeiterführung

„Die Jugend liebt heutzutage den Luxus. Sie hat schlechte Manieren, verachtet die Autorität, hat keinen Respekt vor älteren Leuten und schwatzt, wo sie arbeiten sollte. Die jungen Leute stehen nicht mehr auf, wenn Ältere das Zimmer betreten. Sie widersprechen ihren Eltern, schwadronieren in der Gesellschaft, verschlingen bei Tisch die Süßspeisen, legen die Beine übereinander und tyrannisieren ihre Lehrer.“

Gedanken dazu im folgenden Webcast mit Mathias Heinrich.

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Webcast: "Utopie und Management – sinnvolle Träumerei oder Widerspruch?" (#71)

von Mathias Heinrich in Mitarbeiterbewertung, Unternehmenserfolg, Umgang mit mir selbst, Selbstführung

Inzwischen haben wir uns daran gewöhnt, Mitarbeiter über Ziele zu führen und ihnen den Weg zur Zielerreichung weitestgehend selbst suchen und finden zu lassen. Wenn wir dann Zwischenschritte überprüfen, dann haben wir die Möglichkeit, Lob auszusprechen. Dieses Procedere ist nicht mehr wirklich neu. Gedanken dazu im Webcast mit Mathias Heinrich.

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Webcast: "Die Top 3 Eigenschaften, die jeder Mitarbeitende von seiner Führungskraft erwarten sollte." (#72)

von Mathias Heinrich in Führungskraft, Mitarbeiterführung

Was wünschen sich unsere Mitarbeiter von uns? Um uns dieser Frage zu nähern, drehen wir die Perspektive doch einmal um. Was wünschen Sie sich von Ihrer Führungskraft (so Sie denn eine haben)? Gedanken dazu im Webcast mit Mathias Heinrich.

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Webcast: "Siedler oder Pionier im Vertrieb – wer ist der bessere Verkäufer?" (#73)

von Mathias Heinrich in Unternehmenserfolg, Kundenansprache, Vertrieb

Im Vertrieb wird immer wieder von Verkäufern gesprochen, die entweder Siedler- oder Pionierqualitäten haben. Was hat es damit auf sich und was zählt mehr? Zunächst zur Definition der beiden Begriffe, damit wir da ein gleiches Bild im Kopf haben. Gedanken dazu im Webcast mit Mathias Heinrich.

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Webcast: "Warum Sie verlassen sind, wenn Sie sich als Führungskraft auf Ihre Erfahrungen verlassen." (#74)

von Mathias Heinrich in Führungskraft

Paradigmen oder Glaubenssätze bestimmen in großen Teilen unser Handeln. Was sind die Vor- und Nachteile für Führungskräfte dabei? Gedanken dazu im Webcast mit Mathias Heinrich.

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Impulsreihe Führung to Go kennenlernen

Über sich hinauswachsen –
der Webcast für Führung und Vertrieb.

FührungToGo“ und „VertriebToGo“ heißen unsere Videoformate. Hier stellen wir Ihnen in kurzen Sequenzen von 5 bis max. 10 Dauer viele Fragen. Diese helfen Ihnen, neue Ideen zu bekommen, um die Herausforderungen des Tagesgeschäftes besser zu bewältigen. Es ist also ausdrücklich kein Webcast zum Zurücklehnen und Konsumieren. Lassen Sie sich inspirieren, finden Sie Ihre Antworten und legen Sie los. Es lohnt sich – versprochen.

 

 


 

 

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