Möglichkeiten der Weiterbildung gibt es viele. Und ebenso zahlreich sind die Motive, warum sich Menschen für Weiterbildung interessieren. Was aber ist dann der ideale Mix zwischen Maßnahme und Motiv? Ein Webcast mit Mathias Heinrich.
Webcast: Welche Art der Weiterbildung ist besser: Online oder Präsenz? (175)
von Mathias Heinrich in Führungskraft, Unternehmensführung, Unternehmenserfolg, Mitarbeiterführung, Umgang mit Menschen, Umgang mit mir selbst, Selbstführung
Webcast: Wie komme ich als Mitarbeiter*in mit meiner Führungskraft klar? (174)
von Mathias Heinrich in Führungskraft, Unternehmensführung, Unternehmenserfolg, Mitarbeiterführung, Umgang mit Menschen, Umgang mit mir selbst, Selbstführung, Kundenansprache, Vertrieb
Was haben Familie und Führungskräfte gemeinsam?
Wir können sich uns in den seltensten Fällen aussuchen.
Und während wir für die Harmonie im Umgang mit unseren Freunden schon auch ein Stück Eigenverantwortung haben, so kann diese im Umgang mit unserer Führungskraft vordergründig an Grenzen stoßen. Was also können wir tun, um uns die für uns ideale Führungskraft zu backen?Ein Webcast mit Mathias Heinrich.
Webcast: Sollte ich als Führungskraft eher IM oder besser AM Unternehmen arbeiten? (173)
von Mathias Heinrich in Führungskraft, Unternehmensführung, Unternehmenserfolg, Mitarbeiterführung, Umgang mit Menschen, Umgang mit mir selbst, Selbstführung, Kundenansprache, Vertrieb
IM Unternehmen, AM Unternehmen – das ist ja nun wirklich egal. Die Arbeit muss halt geschafft werden. Warum aber ist das überhaupt nicht egal und was passiert, wenn falsch gearbeitet wird? Ein Webcast mit Mathias Heinrich.
Webcast: Nachfolgeregelung für Unternehmen – Welche Aspekt es auf menschlicher Ebene zu beachten gilt. (132)
von Mathias Heinrich in Führungskraft, Unternehmensführung, Unternehmenserfolg
Das Abgeben bzw. Übernehmen von langjährig aufgebauten Unternehmen ist ein komplexes Thema. Neben steuerrechtlichen und wirtschaftlichen Aspekten ist auch die menschliche Ebene zu berücksichtigen. Ein Webcast mit Mathias Heinrich.
Der Erfolg von größeren Projekten hängt von der richtigen Organisation und Koordination ab. Warum Projektleiter dabei oft zwischen den Stühlen sitzen, aber warum die richtige Besetzung gerade deswegen so wichtig ist, sehen Sie in diesem Webcast von mir.